入職體檢作為社會體檢的一個業(yè)務(wù)，往往他的項目取決于用人單位對求職人員的身體狀態(tài)要求，根據(jù)他能不能適應(yīng)入職以后崗位的需求來制定，入職體檢項目涉及到以下幾方面：“第一”，
傳染病領(lǐng)域，因為個體入職到用人單位后是群居的環(huán)境，在傳染病方面要進行結(jié)核、肝炎的篩查，但肝炎國家現(xiàn)在不做硬性要求檢查，所以主要集中在
肺結(jié)核的篩查；甚至一些健康從業(yè)人員，比如家政、甚至廚房廚師，對肝炎、傷寒、副傷寒、腸道傳染病、
皮膚病等方面都有一定的要求，“第二”，評估受檢求職人員的大的臟器功能有沒有問題，比如查生化肝功、腎功、血糖、血脂相關(guān)的器官有沒有問題，“第三”，評估入職人員有沒有殘疾，將來職業(yè)用工對求職人員的身體方面有特殊的要求，通過查體評估視力、耳部、肢體等方面有無殘疾或先天發(fā)育問題，以上體檢項目要提供給用人單位，作為單位將來選擇入職人員的參考依據(jù)。
